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基于家庭医生服务制度的弹性薪酬模型构建研究
1.100037北京市海淀区政府公共服务委员会 2.100037北京市海淀区社区卫生服务管理中心 3.100089北京市,悦优博迈科技有限公司
*通信作者:桂小海;E-mail:guixiaohai2013@sina.com
Construction of Incentive Salary Model Based on Family Doctor Services System 
1.Haidian District Government Public Service Committee,Beijing 100037,China
2.Haidian District Community Health Service Management Center,Beijing 100037,China
3.Beijing YueYou Biomed. Tech Ltd.,Beijing 100089,China
*Corresponding author:GUI Xiao-hai;E-mail:guixiaohai2013@sina.com
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